真的是这样吗：韩国旅游签能合法打工？怎么实现？

查找更多旅游攻略，请点击右上角输入关键词搜索。

真的能凭韩国旅游签合法打工吗？

1. 韩国旅游签能合法打工吗？

虽然网上流传着关于办理可提供劳务的韩国3个月个人旅游签证的说法，但实际上，韩国旅游签（C3短期签证）不能在韩国正规行业工作。

持有旅游签只能从事代购或拿死工资的工作，比如：

1. 在免税店购物，并协助中国游客将商品运送回国。

2. 在中餐馆打工，从事低端的洗碗、打杂等工作。

2. 如何实现持旅游签在韩国打工？

想要在韩国旅游期间打工，有以下两种方法：

1. 找一家中国企业，在韩国开设分公司。这家中国企业需要有韩国的营业执照和相关的劳务派驻许可。这样，你就可以以中国派驻员工的身份在韩国工作。

2. 找到一家韩国公司，愿意为你的旅游签提供担保。这一般比较困难，因为韩国政府对外国人就业有严格的规定和限制。

3. 韩国D-10求职签证能旅游或外派吗？

韩国D-10求职签证是专门为外国求职者设计的，允许持有人在韩国停留并找工作。但通常情况下，D-10签证不能用来旅游或外派工作。

如果持D-10签证期间在韩国打工，属于违法行为。一经查实，会面临罚款或监禁的处罚。

4. 旅游签证下在韩国打工的情况有哪些？

根据韩国出入境管理规定，持旅游签证在韩国打工的情况非常有限：

1. 过境签证（C-1）：可以在韩国停留不超过30天，期间不得打工。

2. 短期访问签证（C-3）：可以在韩国停留不超过90天，只能从事代购或低端劳务工作。

3. 长期访问签证（C-4）：可以在韩国停留超过90天，但不能打工。

5. 持旅游签打工的风险有哪些？

持韩国旅游签在韩国打工，一旦被查实，会面临以下风险：

1. 罚款2000万韩元（约11万元人民币）以下

2. 监禁3年以下

3. 旅游签证被取消，并被列入韩国黑名单，禁止再次入境

小伙伴们，韩国旅游签合法打工的事，了解清楚了吗？你们对持旅游签在韩国打工有兴趣吗？欢迎在评论区分享你们的看法。