假期短暂停歇,请假该谁批准?
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春节假期期间,许多人选择出游,或回家探亲,短暂停歇。而此时,工作却依旧不能落下。那么,当假期遇上请假,究竟该谁审批呢?本文将从五个方面进行探讨,为你提供全方位的解答。
根据《企业职工请假管理规定》,职工请假一天以内的,由部门负责人签字;请假一天以上的,需经部门负责人同意后,再报分管领导或总经理批示。
举个例子,小李所在的公司规定请假一天以内由部门经理审批,超过一天由总经理审批。小李计划请假两天,因此需要部门经理签字同意后,再报总经理审批。
部分企业会根据实际情况灵活调整审批层级。例如,在人力资源充足时,总经理可能会直接审批所有请假申请;而当人力资源紧张时,总经理则可能会将审批权限下放给分管领导或部门负责人。
这种灵活的审批层级既能确保重要岗位人员的请假得到及时审批,又能提高基层部门的自主性。
请假的审批时间一般由企业规定。有的企业规定审批时间不超过2个工作日;有的企业则规定审批时间不超过1个工作日。
审批时间过长可能会导致员工无法及时获得批准,影响出游或探亲计划。企业应根据实际情况制定合理的审批流程,尽量缩短审批时间。
春节是中国传统节日,交通繁忙,人员流动较大。春节期间请假的审批可能会更加严格。
企业一般会提前发布春节期间请假申请的截止日期,并明确审批层级。员工应尽早提出请假申请,以便企业安排工作。
请假期间如果出现变动,如提前返回或延期返岗,应及时向审批人报告。审批人可能会根据实际情况重新审批。
为避免审批流程拖沓,建议员工在请假前尽可能准确掌握自己的返程时间。
亲爱的读者,对于假期短暂停歇,请假该谁批准这个你有何高见呢?欢迎在评论区分享你的观点,我们一起探讨最佳的解决方案。
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