大型旅游集团同程旅行重磅招聘-日语专业博士人才助力同程旅游日本市场拓展

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大型旅游集团同程旅行重磅招聘-日语专业博士人才助力同程旅游拓展日本市场

重磅招聘！同程请博士？这背后隐藏着什么秘密？

说出来你可能不信，同程这一国内知名旅游服务商，正在面向全国招聘日语专业博士。看到这里，可能不少人都纳闷了：旅游公司搞科研？这操作是不是有点太不科学了？

其实，同程招聘日语专业博士，与我國日益增长的入境游市场密不可分。随着中日关系的不断改善和人民币对日元的升值，越来越多的中国游客选择赴日旅行。为了抢抓这波机遇，同程早就在日本市场布局，并取得了不俗的成绩。但是，要进一步拓展日本市场，同程需要更加专业的人才队伍。

日本市场潜力无限，同程志在必得

日本旅游业发达，其丰富的历史文化、独特的自然风光和人性化的服务，吸引着无数游客前往。近年来，赴日旅游的中国游客人数更是持续增长，2019年突破800万人次。即使是在疫情之下，日本旅游业依然表现出较强的韧性，2021年赴日中国游客人数仍超过200万人次。

同程旅游作为国内领先的休闲旅游在线服务商，早已盯上了这一块大蛋糕。早在2015年，同程就与日本吉卜力工作室合作，推出了一系列跟团游产品，受到中国游客的热捧。2017年，同程与日本乐天旅游达成战略合作，进一步拓展了在日本市场的业务范围。

日语专业博士强势助攻，同程谋求持久发展

要深度开发日本市场，专业的人才必不可少。日语专业博士作为稀缺人才，既精通日语语言，又了解日本文化，能够为同程旅游提供强有力的智力支持。有了他们的加入，同程旅游可以在日本市场如鱼得水，为中国游客提供更加全面的服务。

招聘要求严苛，同程开出优渥条件

为了招揽顶尖人才，同程旅行对日语专业博士的招聘要求十分严苛。除了要求博士学位外，还要求应聘者有丰富的日本文化研究经验、良好的日语表达和沟通能力，以及出色的团队协作精神。

为了吸引人才，同程旅行也开出了优渥的条件。据了解，同程为博士人才提供年薪30万、五险一金、带薪年假等福利待遇，还有机会参与日本文化研究、学术交流等活动。

同程旅行对日语专业博士的招聘要求和福利待遇

日本市场风云变幻，同程如何脱颖而出？

虽然日本旅游市场潜力巨大，但竞争也十分激烈。除了同程之外，还有携程、飞猪等国内旅游巨头，以及日本本土的JTB、HIS等企业在抢夺市场份额。

面对激烈的竞争，同程旅游需要以差异化的策略获取优势。日语专业博士人才的加入，可以帮助同程在以下几个方面取得突破：

1. 深度内容打造：博士人才拥有专业的日本文化知识，可以为同程提供更加深入、全面的日本旅游内容，满足中国游客日益增长的精神文化需求。

2. 定制化服务升级：了解日本文化的博士人才可以为中国游客提供更加契合需求的定制化旅游服务，增强游客的体验感。

3. 文化交流桥梁：博士人才可以成为中日文化交流的桥梁，促进两国人民之间的相互理解和友谊。

同程旅游以差异化策略应对激烈竞争

相信在日语专业博士人才的助力下，同程旅游一定能够在日本市场脱颖而出，为中国游客带来更加难忘的日本之旅。

各位读者，你们怎么看待同程招聘日语专业博士？你们觉得同程能够成功拓展日本市场吗？欢迎大家在评论区分享你们的看法。